El inicio de 2026 marcó un cambio en la forma en que el Estado en Colombia remunera a los soldados que prestan servicio militar obligatorio y voluntario. Desde enero, los soldados de menor rango comenzaron a recibir, por primera vez, un salario mínimo mensual legal vigente, en lugar de una bonificación parcial como ocurría en años anteriores. La medida se aplicó de manera directa tras la entrada en vigor del decreto que fijó el salario mínimo para 2026 y tuvo efectos inmediatos en las nóminas de los cuarteles del país.
El nuevo monto que reciben los soldados en 2026
Con el salario mínimo definido para 2026, el ingreso total mensual de un soldado quedó fijado en 2.000.000 de pesos. Esta cifra resulta de la suma de dos componentes:
Salario básico de 1.743.882 pesos
Subsidio o auxilio de transporte de 256.118 pesos.
El pago se realiza mediante consignación directa a la cuenta bancaria asignada a cada uniformado, bajo el mismo esquema que rige para otros trabajadores formales que devengan el salario mínimo en Colombia. Este valor corresponde al Salario Mínimo Mensual Legal Vigente (SMMLV) para 2026, establecido por el Gobierno nacional a través del Decreto 1469 de 2025, vigente desde el 1 de enero del año en curso.
¿Qué recibían los soldados antes de 2026?
Hasta 2025, los soldados que prestaban servicio militar no recibían un salario completo. La normativa vigente permitía el pago de una bonificación mensual equivalente a un porcentaje del salario mínimo. Dicho porcentaje fue aumentando de forma progresiva durante los últimos años, pero no alcanzaba el 100%. De acuerdo con la información oficial, el esquema funcionó de la siguiente manera: en 2023, la bonificación correspondía a cerca del 30% del salario mínimo, en 2024, el porcentaje subió al 50%, en 2025, se ubicó alrededor del 70%.
Cabe aclarar que el pago del salario mínimo cubre a los soldados de menor rango que prestan servicio militar obligatorio o voluntario dentro de las Fuerzas Militares. Esto incluye personal del Ejército Nacional y auxiliares vinculados bajo las modalidades previstas por la ley.
